Kto może zgłosić naruszenie?
Osoby, które uzyskały informacje na temat naruszeń w kontekście związanym z pracą, w tym:
- pracownik;
- kandydat do pracy;
- pracownik tymczasowy;
- osoba świadcząca pracę na innej podstawie niż stosunek pracy, w tym na podstawie umowy cywilnoprawnej;
- przedsiębiorca;
- prokurent;
- udziałowiec/akcjonariusz lub wspólnik;
- osoba świadcząca pracę pod nadzorem i kierownictwem wykonawcy, podwykonawcy lub dostawcy;
- stażysta;
- wolontariusz;
- praktykant;
- klient/kontrahent
- dostawca.
Czego może dotyczyć naruszenie
objęte zgłoszeniem?
Działań lub zaniechań niezgodnych z prawem lub mających na celu obejście prawa, dotyczących:
- prawa pracy;
- korupcji;
- zamówień publicznych;
- usług, produktów i rynków finansowych;
- przeciwdziałania praniu pieniędzy oraz finansowaniu terroryzmu;
- bezpieczeństwa produktów i ich zgodności z wymogami;
- bezpieczeństwa transportu;
- ochrony środowiska;
- ochrony radiologicznej i bezpieczeństwa jądrowego;
- bezpieczeństwa żywności i pasz;
- zdrowia i dobrostanu zwierząt;
- zdrowia publicznego;
- ochrony konsumentów;
- ochrony prywatności i danych osobowych;
- bezpieczeństwa sieci i systemów teleinformatycznych;
- interesów finansowych Skarbu Państwa Rzeczypospolitej Polskiej, jednostki samorządu terytorialnego oraz Unii Europejskiej;
- rynku wewnętrznego Unii Europejskiej, w tym publicznoprawnych zasad konkurencji i pomocy państwa oraz opodatkowania osób prawnych;
- konstytucyjnych wolności i praw człowieka i obywatela – występujące w stosunkach jednostki z organami władzy publicznej i niezwiązane z dziedzinami wskazanymi w pkt 1–17.
Kto otrzyma status sygnalisty?
Osoba fizyczna, która:
- w ramach zgłoszenia wewnętrznego lub zewnętrznego ujawniła informację o naruszeniu prawa uzyskaną w kontekście związanym z pracą,
- miała uzasadnione podstawy, by sądzić, że będące przedmiotem zgłoszenia informacje na temat naruszeń są prawdziwe w momencie dokonywania zgłoszenia i że informacje takie są objęte zakresem zgłoszenia.
W spółce RADEX POLAND Sp. z o.o. ustanowiono i wdrożono wewnętrzne kanały przyjmowania i obsługi zgłoszeń dotyczących naruszeń prawa:
- Procedura ds. naruszeń i ochrony sygnalistów dla RADEX POLAND Sp. z o.o.
System zgłaszania funkcjonuje na podstawie przepisów dyrektywy Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2019/1937 z dnia 23 października 2019 r. w sprawie ochrony osób zgłaszających naruszenia prawa Unii. Aktualnie nie ma jeszcze uchwalonych przepisów implementujących szczegółowo ww. dyrektywę do systemu prawnego w Polsce.
Zgłoszenia można dokonać poprzez (tu podaję przykładowe – nie trzeba wszystkich wymienionych):
- elektronicznie za pośrednictwem platformy Whistlelink.com w formie pisemnej poprzez wypełnienie dedykowanego formularza zgłoszeniowego; https://radex.whistlelink.com
- korespondencję listowną skierowaną do specjalisty ds. naruszeń prawa na adres RADEX POLAND Sp. z o.o., ul. Przemysłowa 3, 14-200 Iława, z dopiskiem „Zgłoszenie naruszenia prawa – do rąk własnych Specjalisty ds.naruszeń prawa”
formularz online (przykładowy):
klauzula:
„Administratorem twoich danych osobowych jest RADEX POLAND Sp. z o.o. z siedzibą 14-200 Iława ul. Przemysłowa 3. Twoje dane osobowe będą przetwarzane w celach związanych ze Zgłoszeniem, w szczególności w celu weryfikacji i podjęcia działań na skutek Zgłoszenia.”
